Image of Pengaruh Pemanfatan Teknologi Informasi, Motivasikerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Peningkatankinerja Pegawai (Studi Kasus Pada Pegawai Sekretariat Dewan Provinsi Jawa Tengah)
Penanda Bagikan

Text

Pengaruh Pemanfatan Teknologi Informasi, Motivasikerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Peningkatankinerja Pegawai (Studi Kasus Pada Pegawai Sekretariat Dewan Provinsi Jawa Tengah)

Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi pengaruh penggunaan
teknologi informasi, motivasi kerja, dan kepuasan kerja terhadap peningkatan
kinerja pegawai pada Sekretariat Dewan Provinsi Jawa Tengah. Penelitian ini
dilatarbelakangi oleh pentingnya kualitas sumber daya manusia dalam
memanfaatkan teknologi secara optimal guna mendukung produktivitas organisasi.
Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif melalui survei terhadap
seluruh pegawai yang berjumlah 65 orang. Analisis data dilakukan dengan
menggunakan regresi linier berganda dan analisis jalur (path analysis) melalui
bantuan perangkat lunak SPSS.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa penggunaan teknologi informasi
secara signifikan meningkatkan kepuasan kerja dan kinerja pegawai. Motivasi
kerja juga terbukti berkontribusi secara positif terhadap kepuasan kerja dan
kinerja. Selain itu, kepuasan kerja memiliki dampak yang signifikan terhadap
peningkatan kinerja pegawai. Secara keseluruhan, penelitian ini menunjukkan
bahwa peningkatan kinerja pegawai dapat dicapai melalui pemanfaatan teknologi
yang tepat, motivasi kerja yang tinggi, dan tingkat kepuasan kerja yang baik.

Ketersediaan
#
Perpustakaan Pusat 800
S02690S
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
800
Penerbit
: .,
Deskripsi Fisik
138 hlm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
21101011133
Klasifikasi
800
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Prodi Manajemen
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

File Karya Ilmiah
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar