Penelitian ini bertujuan menganalisi pengaruh kepemimpinan transformasional dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan di PT. Perkebunan Biting Limbangan Kendal berjumlah 55 responden. Dalam penelitian ini data yang digunakan adalah data primer dengan menggunakan kuesioner. Sedangkan populasi dan sampel penelitian ini meliputi keseluruhan karyawan pada PT. Perkebunan Biting Limbangan Kendal.