Text

Sistem Informasi Penilaian Kinerja Guru Berbasis Web Pada SMK Sultan Trenggono Semarang

---

Penilaian Kinerja merupakan suatu langkah awal untuk membuat laporan progres pada sebuah perusahaan atau sebuah sekolahan. Fungsi Penilaian Kinerja adalah dapat digunakan sebagai media tolak ukur dalam proses mengajar, khususnya di SMK Sultan Trenggono Semarang. Penilaian kinerja ini akan menghasilkan informasi yang sangat penting apabila diolah menggunakan metode yang baik dan benar. Namun di SMK Sultan Trenggono belum ada sistem untuk Penilaian kinerja guru. Maka dibuatlah Sistem Informasi Penilaian Kinerja Guru pada SMK Sultan Trenggono. Tujuan yang akan dicapai dari tugas akhir yaitu terciptanya sistem informasi penilaian kinerja guru berbasis web pada smk sultan trenggono Semarang. Metode waterfall digunakan dalam metode pengembangan sistem dengan UML (unified Modelling Language). Metode ini menggambarkan pendekatan yang sistematis dan juga berurutan pada pengembangan perangkat lunak, dimulai dengan spesifikasi kebutuhan pengguna lalu berlanjut melalui tahapan-tahapan perencanaan, permodelan, konstruksi, serta penyerahan sistem ke pengguna yang diakhiri dengan dukungan perangkat lunak yang dihasilkan. Hasil dari tugas akhir ini adalah membuat Sistem Informasi Penilaian Kinerja Guru Berbasis Web Pada SMK Sultan Trenggono Semarang yang akan membantu Kepala Sekolah dalam menilai kinerja guru nya.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

000

Penerbit

: ., 2024

Deskripsi Fisik

55 hlm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

000

Tipe Isi

text

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Prodi Teknik Informatika
Fakultas Teknik

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

File Karya Ilmiah

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar