e-Skripsi, Thesis, & Disertasi

UPT Perpustakaan Unwahas

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
Image of Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Komitmen Organisasional Terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada PT. Perkebunan Nusantara IX Merbuh Boja Kendal, Jawa Tengah Bagian Kantor)
Penanda Bagikan

Text

Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Komitmen Organisasional Terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada PT. Perkebunan Nusantara IX Merbuh Boja Kendal, Jawa Tengah Bagian Kantor)

Nia Nuraeni - Mahasiswa; Drs. Umar Chadiq, SE., MM - Pembimbing I; Yulekhah Ariyanti, SE., MM - Pembimbing II;

Penelitian ini bertujuan untuk menguji: 1) pengaruh kecerdasan emosional terhadap kinerja karyawan, 2) pengaruh komitmen organisasional terhadap kinerja karyawan. Jenis penelitian ini digolongkan sebagai penelitian yang bersifat kausatif. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan bagian kantor PT. Perkebunan Nusantara IX Merbuh. Kendal, Jawa Tengah. Data dikumpulkan dengan menyebar langsung kuesioner kepada responden yang bersangkutan. Teknik analisis data dengan menggunakan regresi berganda untuk melihat pengaruh kecerdasan emosional dan komitmen organisasional terhadap kinerja karyawan. Hasil penelitian membuktikan bahwa (1) kecerdasan emosional berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja karyawan. (2) komitmen organisasional berpengaruh signifikan positif terhadap kinerja karyawan. Saran dalam penelitian ini adalah: 1) penelitian ini terbatas pada kecerdasan emosional dan komitmen organisasional, untuk penelitian selanjutnya dapat dilakukan dengan menambahkan variabel lain yang berpengaruh kuat terhadap kinerja karyawan. Selain itu akan lebih baik jika pada penelitian selanjutnya dilengkpi dengan survai ataupun pernyataan tertulis sehingga dapat menggali semua hal yang menjadi tujuan penelitian. 2) sampel pada penelitian ini terbatas hanya pada karyawan bagian kantor PT. Perkebunan Nusantara IX Merbuh, hasil penelitian mungkin akan menunjukkan hasil yang berbeda jika sampel penelitian lebih di perluas. Kata kunci: kecerdasan emosional, komitmen organisasional, dan kinerja karyawan.


Ketersediaan
#
Perpustakaan Pusat Location name is not set
S01736S
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
800
Penerbit
: ., 2018
Deskripsi Fisik
113 hlm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
800
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Prodi Manajemen
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
-
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

File Karya Ilmiah
  • Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Komitmen Organisasional Terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada PT. Perkebunan Nusantara IX Merbuh Boja Kendal, Jawa Tengah Bagian Kantor)
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

e-Skripsi, Thesis, & Disertasi
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

Opening Hours
Monday - Saturday :
Open : 08.00 AM
Close : 19.00 PM

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2026 — Senayan Developer Community

Modified by Perpus UWH
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Fakultas Teknik
  • Fakultas Hukum
  • Fakultas Agama Islam
  • Fakultas Ilmu Sosial & Ilmu Politik
  • Fakultas Pertanian
  • Fakultas Kedokteran
  • Fakultas Farmasi
  • Fakultas Keguruan & Ilmu Pendidikan
  • Fakultas Ekonomi
  • Pascasarjana
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?