Text

Analisis Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Ksp Boja Makmur Kendal)

---

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah kompensasi dan motivasi kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan studi pada KSP Boja Makmur. Penelitian ini dilaksanakan di KSP Boja Makmur. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer atau kuesioner. Sedangkan sempel penelitian ini karyawan KSP Boja Makmur yang jumlah keseluruhan karyawannya 76 orang. Metode pengumpulan data akan diukur dengan menggunakan skala likert yang digunakan untuk mengukur sikap, pendapat dan persepsi orang. Teknik analisis yang digunakan adalah uji validitas, uji reabilitas, ujiasumsi klasik (uji normalitas, uji multikolonieritas, uji heterokedastisitas) dan uji regresi linier berganda. Pengujian hipotesis yang digunakan adalah uji statistik (uji t), uji statistik secara simultan (uji F). dan uji koefisien determinasi (R²)Data di analisis dengan bantuan SPSS versi 16Berdasarkan hasil analisis data dengan menggunakan ujiparsial (uji 1), kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan KSP Boja Makmur dibuktikan dengan nilai t hitung 3,091 >t tabel sebesar 1.666 pada tingkat signifikan 0, 000 < 0,05 sehingga H, ditolak dan Ha diterima. Motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan KSP Boja Makmur dibuktikan dengan nilai t hitung 3,130 > 1 tabel sebesar 1.666 pada tingkat signifikan 0, 0000, 05 sehingga H, ditolak dan Ha diterima. Hasil uji uji F dimana memiliki nilai F hitung sebesar 419.038 > F tabel sebesar 3.12 dengan nilai signifikan 0, 000 0,05. Hasil tersebut dapat disimpulkan bahwa kompensasi dan motivasi kerja berpengaruh secara simultan terhadap kinerja karyawan KSP Boja Makmur. Nilai koefisien determinasi sebesar 0,713. Hal ini berarti kemampuan variabel independen menjelasksan variasi variabel dependen sebesar 71,3% sedangkan sisanya 28,7% dijelaskan oleh variabel independen lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

800

Penerbit

: ., 2019

Deskripsi Fisik

162 hlm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

800

Tipe Isi

text

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Prodi Manajemen

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

File Karya Ilmiah

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar