Hasil dari pengujian penelitian ini adalah: (1) motivasi kerja sangat mempengaruhi kinerja karyawan yang representatif. (2) Disiplin kerja juga menunjukan pengruh positif terhadap kinerja karyawan. (3) variabel hadiah (reward) menunjukkan bahwa pemberian hadiah sangat bermanfaat dan secara mendasar mempengaruhi kinerja karyawan. (4) kinerja karyawan yang dipengaruhi oleh motivasi kerj…
Kinerja karyawan dalam organisasi dapat sangat ditingkatkan melalui pengalaman kerja. Pengalaman kerja menunjukan tingkat kemahiran ketrampilaan seseorang. Karyawan dengan masa kerja lebih lama akan memiliki jangkauan keahlia pekerjaan yang lebih luas dalam menyelesaikaan masalah dalam organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Budaya Organisasi Pelatihan Ker…
Organisasi di lingkungan konstruksi adalah kelompok orang yang saling bekerja sama secara sadar dan terkoordinasi menggunakan kualitas sumber daya manusia yang baik dan berkualitas. Salah satu faktor yang digunakan oleh perusahaan untuk menilai kualitas sumber daya manusia adalah produktivitas kerja. Dari penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan membuktikan peng…
Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis Lingkungan Kerja, Teamwork, dan Produktivitas Terhadap Kinerja Karyawan di Konveksi Jasa Maju Bersama Desa Ngemplak, Mranggen Demak. Pengumpulan data dilakukan dengan menyebar kuisioner pada karyawan Konveksi Jasa Maju Bersama Desa Ngemplak, Mranggen Demak. Analisis data pada penelitian ini menggunakan bantu…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan membuktikan Pengaruh Harga, Kualitas Produk dan Kualitas Pelayanan Terhadap Keputusan Pembelian Ayam Potong (Studi Kasus UMKM Raja Ayam di Pasar Jatingaleh Kota Semarang). Jenis penelitian ini adalah kuantitatif yang bersifat eksplanasi. Jumlah sampel dalam penelitian ini adalah 97 responden yang pernah melakukan pem…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peranan komponen 5A pada kepuasan pengunjung. Penelitian ini menggunakan sampel sebanyak 92 yang diambil dari wisatawan yang sedang berkunjung pada lokasi penelitian. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif sedangkan pengambilan sampel menggunakan teknik accidental sampling.