Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh gambaran Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia dan Self Efficacy Terhadap Kinerja Karyawan dengan System Application and Product sebagai variabel Moderasi (Studi Kasus PT. Kimia Farma Plant Semarang). Penelitian dilakukan pada salah satu perusahaan yang bergerak di bidang produksi obat-obatan. Poplasi dalam …